許多經驗豐富的專業人員都有轉職的念頭，但一想到得放棄努力許久才得到的資深地位、從頭開始，實在叫人心涼了半截；於是他們也就繼續待下去，有時候甚至是不快樂地待著。其實，有些方法可以讓人不須放棄目前的專業地位，也能成功轉換職位、甚至轉換職涯。只要發揮一點創意，就算到完全不同的領域，還是能讓過去多年的努力發揮價值。

以下三種方法，讓你善用過去累積的工作經驗。

第一，善用月暈效應。

月暈效應是指，因為自己對某人最初的印像，而影響到日後對他的評價。例如，因為第一印象，就覺得對方善良又有能力、或是邪惡又無能，而忽視這個人其他的人格特質。

如果你是個經驗老到的專業人士，就會善用這一點，強調自己的優勢。因為，只要別人發現你在某個領域擁有特殊專長，他們可能就覺得你樣樣都行，就算到其他領域也會是個人才。

第二，善用你的優勢。

一個經驗豐富的專業人員，可能有擁有兩項年輕人所沒有的資產，那就是：資金和人脈。先評估一下手上這兩項資產，想想看可以如何利用。如果你已經存了一筆預備金，或許可以先休息一段時間，投入某項自己有興趣，或是理想高遠的志工服務，這樣既能得到寶貴的經驗，也能為下一份工作鋪路。

另外，你過去的人脈可能包括其他產業的高層人士，計畫轉職時，他們能為你牽線。成功的專業人士可能彼此熟識，你可以透過各種社群、團體或慈善活動，探聽你的朋友是否在你有興趣的領域認識什麼人，又可能願意把你介紹給他們。

第三，有時候沒經驗反而是好事。

你可能認為，沒相關經驗的人不可能受雇擔任高層職位。通常確實如此，但還是有例外狀況。如果某間公司陷入危急，過去慣用的經營方式無法見效，常常就比較願意接受非典型的候選人來領導。

如果你能善加表達，說明為何你擅長的技能，足以彌補在這個領域經驗的不足，很有可能就會成為拯救公司危機的不二人選。

有了以上三項策略，你就能站在過去累積的最佳經驗上成功轉職，進入人生的下一章。

以上摘自《哈佛商業評論》全球繁體中文版，說明「如何善用既有優勢，成功轉職」。方法包括，第一，善用月暈效應；第二，善用你的優勢；第三、有時候沒經驗反而是好事。

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